為了更好地介紹勞動(dòng)供給量,首先介紹勞動(dòng)力的概念。勞動(dòng)力是指在一定年齡之內(nèi),具有勞動(dòng)能力與就業(yè)要求,從事或能夠從事某種職業(yè)勞動(dòng)的全部人口,包括就業(yè)者和失業(yè)者,即社會(huì)勞動(dòng)力。所謂勞動(dòng)供給量,是指在一定的市場(chǎng)工資率的條件下,勞動(dòng)力供給的決定主體(家庭或個(gè)人)愿意并且能夠提供的勞動(dòng)時(shí)間。勞動(dòng)力供給量變動(dòng)對(duì)工資率變動(dòng)的反應(yīng)程度被定義為勞動(dòng)力供給的工資彈性,簡(jiǎn)稱勞動(dòng)力供給彈性。

中文名

勞動(dòng)供給量

外文名

quantity of labor supply

條件

一定的市場(chǎng)工資率

包括

就業(yè)者和失業(yè)者,即社會(huì)勞動(dòng)力

關(guān)系

如下圖所示,橫坐標(biāo)為勞動(dòng)供給量,縱坐標(biāo)為工資水平。

因素

影響勞動(dòng)供給量的因素